2014年我站依法治市工作要全面貫徹科學發展觀和依法治國基本方略，按照《德陽市衛生系統2014年推進依法治市工作要點》文件的要求，夯實基礎，創新機制，突破重點領域，搶抓關鍵環節，切實提高依法治理能力，推進依法執業，全面落實依法治國基本方略，不斷鞏固和深化法治建設，切實保障人民群眾的合法權益，維護社會公平正義。

一、學法用法方面

（一）建立健全領導干部帶頭學法制度。制定領導干部學法用法工作實施意見。黨支部每年至少安排 1次法治專題集中學習，站領導班子成員每年底結合年終述職專題匯報 1 次學法用法守法情況。建立健全站務會會前定期學法制度，強化法治意識，提高依法執業的能力和水平。

   （二）加強工作人員法治能力培訓。以國家基本法律、以及無償獻血工作“一法兩規”等行業法律法規為主要內容，大力開展“法律集中學習月主題實踐活動”活動，提高依法執業的能力和水平。

   （三）開展學法知法懂法守法活動。結合衛生專題宣傳日活動，采取多種宣教手段，利用各類平臺載體，深入開展宣傳活動，加強社會主義法治教育，開展新頒法律法規、廉政建設法律制度及與本職工作密切相關的法律法規的學習宣傳培訓；形成自覺學法、依法、用法、守法的良好社會氛圍。

   （四）加強法治文化陣地建設。建設“五個一”法治文化設施（一個法制宣傳欄、一個法制宣傳員公示牌、一個法制報架、一個法治建設意見箱和一間法制書屋）。

二、依法執政方面

   （一）完善領導干部依法辦事制度機制。規范領導干部職責權限，科學配置內設機構權力和職能。領導干部要模范遵守憲法法律，帶頭依法辦事。從制度上加強和規范依法執紀工作，在法治軌道上推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。

   （二）完善和落實黨務公開制度。除涉及黨和國家秘密或者依照有關規定等不宜公開的以外，黨支部的決策事務都應通過多種方式公開。

（三）加強公共衛生安全體系建設。健全重大疫情和群體性、突發性公共衛生事件的血液應急保障機制。強化應急演練，提高對自然災害、事故災難、公共衛生和社會安全等突發事件的預防和血液應急保障能力，維護社會和諧穩定。

四、依法化解采供血工作矛盾糾紛方面

（一）依法治理矛盾糾紛。對采供血過程中出現的矛盾糾紛和信訪問題，積極集中力量攻堅化解，依法化解矛盾糾紛。進一步加強信訪工作法治化建設，依法解決群眾合理訴求。

   （二）暢通群眾信訪和信息溝通渠道。搭建多種形式的公開交流平臺，充分發揮門戶網站等網絡平臺作用，方便群眾表達意見、反映訴求，并對群眾和新聞媒體反映的問題及時做出回應，努力構建“網上網下”全方位、廣覆蓋、立體化的群眾訴求受理辦理工作體系。建立輿情匯集、分析、引導機制，建立社會矛盾糾紛排查、法治化解決機制。

    五、衛生法治建設示范創建方面

全面推進“法治衛生示范單位”創建活動。加強法治建設，完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，落實職工對單位內部管理的民主參與、民主協商、民主監督，維護職工權益。拓展公共事務公開的內容和形式，重點公開崗位職責、服務承諾、工作規范、辦事紀律、監督渠道等內容。積極推進法治文化建設，加強衛生法治文化陣地建設和載體建設，構建辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治環境。積極引導和推動各層次各領域的衛生法治實踐活動，加快法治化進程。

六、推進依法治理工作落實方面

   （一）嚴格工作考評。在依法執政、依法執業等方面，分別建立科學的法治建設指標體系和考核標準，制定切實可行的考核評價細則。加強對依法治市工作的考核，納入績效目標考核內容，并將考核情況作為職工年度考核的重要內容。

   （二）明確落實責任。成立由主要負責人任組長的推進依法治市領導小組， 研究和解決依法治市中的重大問題。領導小組下設辦公室，負責推進依法治市日常工作。

   （三）強化工作監督。建立依法治市監督體系。加強內部監督和專門監督，全面推行工作責任制和責任追究制，堅持權責統一、有錯必糾，對濫用職權、失職瀆職及對群眾反映的意見該回應不回應、該解決的不解決或者久拖不決的，要依法依紀追究責任，確保依法治市各項工作落到實處。